Product Owner Senior
digiRocks, France
Job Description
Fan de bien manger et d’économie circulaire ? Envie d'aller chatouiller Backmarket ?
Rejoins une entité en construction au sein d’un grand groupe de distribution (170k personnes, 30Mds de CA) qui ambitionne de changer la vie de ses clients !
Anne-Sophie recrute un(e) PRODUCT OWNER Senior #Retail en CDI à Lille (65+5 k)
6-8 ans d'exp • Framework Agile • expertise app mobile B2C • Anglais courant
Résultat 1 : Sous 3 mois, s’approprier les données expérience client et l’existant, identifier les besoins fonctionnels et définir et prioriser la feuille de route des fonctionnalités à développer en coordination avec les équipes métiers et techniques.
Résultat 2 : Coordonner l’UX, rédiger les user-stories, suivre les développements pour prototyper le produit sous 3 à 6 mois puis assurer la mise en production en framework agile avec les prestataires externes/équipes métier de façon à déployer la plateforme à l’échelle de la France sous 1 an
Résultat 3 : Mesurer et analyser la performance des nouvelles fonctionnalités livrées (nb de connexion et d'interaction, score d’adoption) et optimiser le parcours clients avant de déployer au reste du groupe
Stack technique : Notion et Miro, Jira,Github, Google Analytics
PROFIL RECHERCHÉ :Très bon communicant.e, organisé.e et autonome, tu as une expérience réussie en tant que P.O. idéalement sur des applis mobiles B2C, dans l’univers de la data, du retail ou du e-commerce. Proactif(ve) et orienté(e) solutions, tu as une âme d’entrepreneur. Tu aimes défricher, aller chercher ce qui existe de plus innovant sur le marché et repenser l’entièreté de la chaîne de valeur. Porté.e par de fortes valeurs environnementales (green IT, écoconception, RSE), tu souhaites jouer un rôle pour changer les choses et agir de l’intérieur. De background technique, tu sais structurer ta pensée, documenter ce que tu fais et tu as l'habitude de travailler en mode projet (agile/scrum). Tu rejoins une équipe de 4 personnes en cours de construction et tu auras potentiellement à recruter ta future équipe (5-6 personnes à horizon 2 ans). Ton N+1 est membre du Comex et responsable de lancer 2 nouvelles BU. Tu travailles au siège basé dans un manoir et bénéficies de 2 jours de télétravail par semaine. Ability to work in English is a must.
Postule en 2 mn si tu as envie d’un manager qui dépote