Avec nos solutions SaaS et notre programme Ramp;D IA et Blockchain, nous permettons aux clients de s'exprimer avec les marques, et réenchanter ensemble leur expérience .
Avec une forte culture interne, nos nouveaux arrivants doivent partager nos valeurs :
Notre devise est Améliorer, activer, engager - Nous sommes tous guidés par la forte conviction que placer l’humain au cœur de l’activité est le seul et unique moyen de créer des valeurs plus durables.
Pour faire bouger les choses, nous croyons en la coopération, le pragmatisme et la bienveillance !
Descriptif du poste:
Stage de 6 mois
Tu as envie de travailler dans une built up en pleine expansion ?
Le succès commence avec toi ! En tant que SDR, tu seras sous la responsabilité du Head of SDR et tu renforceras l'équipe Business Development. En participant au cycle de vente en amont, ton rôle sera crucial pour le développement et l’expansion de Skeepers.
Ton rôle: évangéliser et faire comprendre aux marques à quel point travailler avec Skeepers est rentable. En effet, sans toi il n’y a aucun RDV décroché et les équipes de Skeepers ne pourront pas avancer ! En venant aujourd’hui, tu seras au cœur du réacteur et tu lanceras au mieux ta carrière.
TES RESPONSABILITÉS
Tes missions seront les suivantes:
Requirements
SI TU ES...
• Issu d’une formation bac+2/+3 minimum, tu as de bonnes qualités relationnelles et écrites.
• Une culture du business et un goût pour l’entreprenariat.
• Tu aimes te challenger et surpasser tes objectifs.
• Bien organisé(e) et autonome, tu apprends vite et tu peux effectuer plusieurs tâches.
• Tu es un joueur collectif valorisant la compétition SAINE.
Skeepers est un employeur qui respecte l'égalité des chances. Nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour tous les employés.
Benefits
POURQUOI NOUS ?