Consulting Manager H/F
Fifty-Five, France

A propos de fifty-five :

fifty-five aide les marques à exploiter de façon optimale les données et la technologie pour développer des stratégies marketing plus pertinentes, innovantes et performantes. Conseil en stratégie, architecture data, conseil média, expérience client La complémentarité de ses expertises lui permet d’accompagner plus de 200 marques prestigieuses, dans une multitude de secteurs. Fondée à Paris en 2010 par d’anciens dirigeants de Google Europe, la société s‘est rapidement imposée comme pionnière dans le conseil data, et compte aujourd’hui 300 collaborateurs répartis entre Paris, Londres, Genève, New York, Hong Kong, Shanghai, Shenzhen et Taipei. Depuis 2016, fifty-five fait partie de You amp; Mr Jones, le premier groupe de Brandtech au monde. Elle accorde une importance particulière au bien-être de ses 250 employés, ce qui lui a permis d'intégrer en 2018 le Palmarès Best Workplaces France.

Contexte :

Au sein de l’équipe de consultants, vous superviserez la gestion des missions effectuées par fifty-five pour ses clients. Celles-ci couvrent des problématiques d'optimisation de la conversion sur le site ainsi que l’optimisation de la performance du mix média digital.

Missions :

Vous encadrez une équipe de Conversion and Media Analysts, vos missions sont les suivantes :

• Répondre aux besoins client,
• Garantir la justesse des données,
• Respecter les échéances,
• Mettre en évidence la valeur ajoutée de la mission.
• Participer au biz dev de l'équipe
• Manager de façon projet et également RH des consultants junior/senior
  

Profil recherché :

Diplômé d’un bac +5 d’une grande école. Vous avez 5 à 10 années d'expérience en gestion de projet ou en marketing digital au sein de structures telles que : cabinets de conseil (ex. stratégie, organisation, conduite du changement, mise en place de systèmes d’information ou de programmes CRM, etc.), éditeurs de solutions de Business Intelligence (ex. logiciels de gestion de données, etc.), annonceurs (ex. gestion de projets online au sein d’acteurs économiques majeurs du CAC 40) ou pure players Internet de premier plan (ex. Google, Facebook, etc.).

Vous avez une excellente communication orale et écrite ainsi qu’un esprit commercial. Une bonne connaissance des technologies digitales vous permettra de vous intégrer rapidement. La maitrise de l’anglais est indispensable.

Compétences requises :

Compte tenu du caractère souvent transverse des missions, vous faites preuve de compréhension à la fois technique, stratégique, et organisationnelle autour des problématiques abordées.

• Analyse et conseil : Capacité à analyser des besoins, proposer des solutions de manière synthétique, claire et réaliste et à mettre en œuvre une approche structurée.
• Gestion de projet en termes de planification, encadrement interne, relation client, gestion des délais et des risques, contrôle de la qualité des livrables et de la profitabilité
• Avant-vente : Développement commercial en support du partner pour les prospects, et moteur pour identifier et convertir les opportunités d’upsell pour les clients existants
• Expertise sectorielle : Compréhension globale des enjeux client et capacité à proposer des solutions adaptées à une industrie (consumer goods, retail, travel, etc.)
• Expertise digitale : Capacité à analyser et à optimiser les activités digitales : achat media, e-business, parcours client sur site, etc.
  
  
  

Les petits plus chez fifty-five

• Des locaux décorés proches de Saint-Lazare (Jardin, Terrasse, Ping-Pong, Baby-Foot, salle de sieste)
• Un environnement multiculturel avec des collaborateurs de plus de 20 nationalités différentes
• Des valeurs centrées sur l’excellence, la bienveillance et le partage
• Une formation continue (et reconnue) sur l’écosystème et les technologies du digital (formation initiale pour l’ensemble des nouveaux collaborateurs, puis sessions récurrentes de formation)
• Une importance particulière accordée à l’équilibre vie privée vie professionnelle dans le respect du droit à la déconnexion
• La possibilité de s’investir dans des projets internes tels que The Data Hive (un projet tech for good à l'initiative de fifty-fivers, dont le but est de mettre leurs connaissances et leurs expertises à la disposition d'organisations caritatives) ou Women@55 (un groupe de travail et de réflexion portant sur la parité et la place de la femme dans le conseil, la Tech et chez fifty-five)
• Des afterworks hebdomadaires et des évènements organisés régulièrement (temporairement suspendus en raison de l’épidémie de Covid-19)

fifty-five encourage la diversité et s’engage à garantir une égalité de traitement de l’ensemble des candidatures reçu

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