Stage Sales Development Representative - FinTech
Dext, France

Dext est une entreprise de la FinTech créée à Londres et implantée en France depuis 2015. Présente dans 6 pays et avec près de 500 salariés dans le monde, notre activité est multi-géographique et multi-produits, avec une croissance de +50% par an en France !

Persuadés que les experts-comptables sont les piliers de la réussite de chaque entreprise, nous accompagnons nos partenaires avec une technologie innovante, avec pour seuls objectifs : faciliter leur travail et le rendre plus qualitatif ! Concrètement, nous développons et vendons des logiciels qui permettent aux experts-comptables d’être plus productifs, plus rentables et plus puissants.

Après une levée de fonds de 75M$ réalisée en 2020, nous équipons plus de 200 000 entreprises en France et réalisons un chiffre d'affaires de 12,5M. Notre objectif est de doubler ces chiffres dans les 2 prochaines années !

Notre bureau en France est composé de près de 40 personnes, et nous avons une opportunité en stage !

Le rôle du Sales Development Representative chez Dext :

Vous ferez partie d’une équipe de 8 commerciaux (dont 5 Account Executives, 2 SDRs et 1 Customer Success) et travaillez en étroite collaboration avec les autres équipes du bureau France.

Missions :

• Être le premier point de contact de nos futurs clients ;
• Identifier, développer et qualifier de potentiels prospects en utilisant des actions de prospection via des appels téléphoniques, des e-mails, des événements ;
• Être actif sur les réseaux sociaux professionnels afin de générer des contacts etcréer un réseau de potentiels prospects à démarcher ;
• Assurer les appels de découverte clients (ou cold-calling) afin de cartographier et ouvrir de nouveaux comptes ;
• Assurer un suivi des rendez-vous avec les potentiels prospects jusqu'à leur prise en charge par les commerciaux ;
• Maintenir un engagement actif avec les prospects nouveaux et existants grâce à des communications de suivi créatives ;
• Travailler en collaboration avec les équipes marketing, les commerciaux et nos Customer Success et aider à générer plus de leads potentiels durant cette phase de pré-vente ;
• Participation aux événements.

Profil recherché :

Le.a candidat.e idéal.e est une personne déterminée, souhaitant travailler en contact avec les clients, dans un environnement data-driven en constante mutation.

• Avoir au moins 1 an d'expérience en tant que Sales (dans un environnement Saas idéalement) ;
• Être axé.e autour de la performance et de la réussite ;
• Avoir envie d’apprendre et de se challenger ;
• Être un bon communiquant, être capable de créer une relation avec les potentiels prospects
• Être tenace, confiant.e et optimiste ;
• Être motivé.e, ambitieux.se, énergique ;
• Être capable de négocier, de gérer les objections des prospects et rejections ;
• Avoir un bon niveau d’anglais.

Voici ce que nous souhaitons idéalement en termes de compétence, mais nous recrutons au potentiel et pas uniquement à l’expérience passée (nous sommes conscients que beaucoup ne candidatent pas car ne correspondent pas à 100% des critères). À Dext, nous prônons une culture de la diversité, de l’inclusion et de l'autonomie. Nous serions ravis d’étudier votre candidature si vous correspondez à la majorité des critères.

Vous pouvez avoir plus d’informations sur notre politique de Diversité amp; Inclusion here.

Ce que nous offrons chez Dext France :

Une vraie culture d’entreprise :

Nous sommes une entreprise ambitieuse, innovante et leader sur le marché. Nous sommes un business stable et international soutenu par le capital-investissement HgCapital, grâce auquel nous avons la flexibilité de grandir et d’évoluer considérablement.

Nous sommes intransigeants dans notre volonté de faire de notre mieux, jour après jour, et nous avons trois valeurs claires qui guident nos actions au quotidien :

Be Brave - Chaque personne au sein de la société peut s’exprimer et challenger les idées et le statu quo.

Be Exceptional - Nous avons de hautes attentes envers nous-même. Nous avons le désir d’être exceptionnels dans ce que nous faisons.

Be Together - Nous sommes une équipe - Il n’y a pas de succès individuel sans succès de l’équipe.

Nos comportements sont la façon dont nous vivons nos valeurs et sont une partie essentielle de la vie chez Dext. Nos comportements nous guident et informent la manière dont nous communiquons, collaborons et nous soutenons mutuellement. Ils sont : Be Diverse, be Courageous, be Considerate, be Transparent, be Focused, be Accountable, and above all, be Dexterous!

De nombreux avantages :

• De super locaux en plein coeur de Paris (salle de sport et bien-être, rooftop, barista et bien plus) ;
• Des titres

Job Rewards and Benefits